La distinción no solo promueve las buenas prácticas empresariales, sino también busca demostrar que la inclusión genera valor compartido.
La compañía también obtuvo el sello de Empresa Inclusiva, por la integración de personas en condición de movilidad humana.
Por contar con el 1,8 % de personas extranjeras en nómina, Femsa Salud - GPF recibió el sello Empresa Inclusiva, por parte de ACNUR.
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