‘Mi Primer Empleo’ firmó convenio con Universidad Central para combatir el desempleo joven

Con el objetivo de “promover la política pública de empleo juvenil”, este lunes, la Universidad Central del Ecuador y el proyecto Mi Primer Empleo, del Ministerio de Trabajo firmaron un convenio interinstitucional.

A través de este acuerdo, los estudiantes de dicha institución podrán acceder a pasantías pagadas, en empresas privadas, y prácticas preprofesionales (sin paga), en instituciones públicas.

El viceministro de Trabajo, Héctor Guanopatin, quien estuvo presente para la suscripción, detalló que, de los 200 millones de dólares destinados a este proyecto, se han invertido ya 30 millones de dólares.

Por su parte, Cristina Puma, gerente general de Mi Primer Empleo, señaló que la propuesta está dirigida a jóvenes entre 18 y 29 años de edad, de instituciones de educación superior a nivel nacional. La postulación como aspirantes debe realizarse en el portal web www.trabajo.gob.ec, en la plataforma de proyectos sociales.

Según la Ley de Pasantías, a los estudiantes les correspondería la tercera parte de un Salario Básico Unificado (100 dólares mensuales, más la afiliación). Según explicó Puma, la idea es que el Estado cubra con el 50% del salario de cada beneficiario y el costo de la afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantía.

La inversión aseguraría que los jóvenes puedan ser contratados de forma permanente. Según la funcionaria al momento se mantienen 560 convenios firmados con los sectores públicos y privados.

Como beneficio para los aspirantes de la Universidad Central, se enviaría una terna de los perfiles de acuerdo a requerimientos que solicita la empresa. (I)